公司啟動(dòng)新一輪培訓(xùn) 致力打造高效精英團(tuán)隊(duì)
隨著安居房產(chǎn)的不斷發(fā)展壯大，社會(huì)發(fā)展的日新月異，公司對(duì)員工綜合素質(zhì)的要求也越來(lái)越高。8月26日晚，公司新一輪培訓(xùn)正式啟動(dòng)，該輪培訓(xùn)將涵蓋財(cái)務(wù)管理、建筑施工、房地產(chǎn)銷售、物業(yè)服務(wù)以及企業(yè)文化等各個(gè)領(lǐng)域，是在以往培訓(xùn)基礎(chǔ)上的進(jìn)一步深化與拓展。
當(dāng)晚學(xué)習(xí)過(guò)程中，公司財(cái)務(wù)總監(jiān)李守蘭針對(duì)今年國(guó)家營(yíng)改增稅收政策的調(diào)整，結(jié)合公司實(shí)際，對(duì)當(dāng)前營(yíng)改增相關(guān)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行了系統(tǒng)性、針對(duì)性的講解與答疑。同時(shí)，對(duì)公司工程結(jié)算、材料采購(gòu)等流程進(jìn)行了完整的闡述，進(jìn)一步規(guī)范了公司工程及材料成本控制流程，理順了各部門的銜接關(guān)系，公司各部門溝通更加流暢，工作效率得到進(jìn)一步提高。隨后，大家進(jìn)行了熱烈的討論，整個(gè)過(guò)程學(xué)習(xí)氣氛濃厚，取得了良好的培訓(xùn)效果。
最后，公司董事長(zhǎng)柴松軍進(jìn)行了總結(jié)發(fā)言，并對(duì)當(dāng)前工作提出了幾點(diǎn)要求。柴總還專對(duì)當(dāng)前我縣舉行的獻(xiàn)血活動(dòng)進(jìn)行了倡議，鼓勵(lì)大家踴躍獻(xiàn)血，為社會(huì)多奉獻(xiàn)一點(diǎn)愛(ài)心，公司將在年度優(yōu)秀員工評(píng)選中優(yōu)先考慮積極獻(xiàn)血的公司員工。
企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展，離不開(kāi)各類人才的支撐。近年來(lái)，公司在大力引進(jìn)優(yōu)秀人才的同時(shí)，不斷投入經(jīng)費(fèi)和人力，加大員工培訓(xùn)力度，著力培養(yǎng)員工綜合技能與素質(zhì)，勵(lì)志打造精銳團(tuán)隊(duì)，不斷提高核心競(jìng)爭(zhēng)力，為員工搭建一個(gè)更好的成長(zhǎng)進(jìn)步的平臺(tái)。
下步工作中，公司將繼續(xù)加大內(nèi)部各類人才培養(yǎng)力度，積極應(yīng)對(duì)新形勢(shì)下各類機(jī)遇與挑戰(zhàn)，一起成長(zhǎng)，共同提升，在全公司形成團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)、蓬勃向上的企業(yè)文化氛圍。
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